■ 记者　邹晨光

本报讯　近日，相王现代公司把学习宣传党的十九届五中全会精神和集团职代会、工作会议精神作为当前的重要任务，坚持系统学、全面学、深入学，把面临的机遇和挑战研判准，把发展的目标、思路和举措谋精准，统筹推进经营发展各项工作，确保“十四五”开好局、起好步。

2021年，该公司将以推动企业高质量发展为主线，进一步深化体制机制改革，提高自身造血功能和企业抗风险能力，完成主要经济指标、市场开拓指标、安全环保、职工收入、重点工作“五大任务”，建设体系标准化、经营品牌化、服务专业化、管理信息化、产业协同化、发展连锁化“六化企业”。

深化体制机制改革，根据《相王现代公司母子公司管理办法》，对基层单位实行清单管理，精准授权放权；全面深化三项制度改革，真正做到管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减。要坚持“专业化服务、品牌化经营”的理念，以健康养老为重点，以物业服务为支撑，以休养旅游为依托，推动企业发展由低端、同质化无序竞争向产业链完善、智能化、专业化、高端化发展转变。按照“严管学淮矿”“精益学海螺”的思路推进对标管理，健全和完善内控制度，推进信息化建设和运用，持续提升公司管理软实力。进一步深入贯彻习近平总书记关于防范化解各领域重大风险的重要指示批示精神，强化日常监督管理，全力抓好疫情防控，防范化解经营风险，强化安全环保风险意识，为公司改革发展营造安全稳定环境。更加自觉践行“六坚持、六反对”，抓好班子队伍建设；加强纪律建设，深化正风肃纪等。