■ 首席记者　肖干

通讯员　纵蔼琳

本报讯　科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。今年以来，相山区东街道依托“网格员劳动竞赛”创新活动载体，推行“赛业务、晒成绩”工作方法，通过平时考核、擂台点验、年度考评，在基层“摆擂”，一线“赛马”，让网格员队伍在实践实干实效中历风雨、长才干、促成长。

明向定标，搭台摆擂。东街道组织下辖6个社区119名网格员，依托“擂台”比学、能力比拼、专项考核开展全年评比，搭建排位进次“赛场”。街道制定印发《东街道网格员劳动竞赛方案》，为社区“赛马”划定时间表、任务项，按照“一月一排名、一季一考核、一年一评比”竞赛形式，月赛任务落实，季赛整改进展、年赛工作成效，并重点围绕网格员日常巡查走访、问题收集处置、活动组织举办，兼顾文明城市创建、疫情防控、经济发展等基层重点工作，“看”记录手册、“比”经验做法、“赛”亮点举措、“评”先进典型。网格员劳动竞赛评审小组全程指导把握竞赛活动程序和重点，对网格员进行精准打分和结果认定，对评选出的金银星网格实行正向物质激励，铜星网格反向倒逼绩效考核成绩，亮出“比学赶超成绩单”。

比拼亮剑，一线“育马”。结合“送政策、访民情、办好事”上门走访活动，网格员带着政策背包入户，摸实户情人数，做实网格信息，并将民生诉求填写进户情民意手册，持续优化网格服务，为民解决急难愁盼问题340余件。积极打造网格员成长“护栏”，采取“走出去”和“请进来”方式，借石攻玉，联系发达地区“云共建”观摩促学，开展线上交流；发挥“资深头雁”效应专题教学，举办案例分享会、“青蓝有约”课堂；围绕“东街网格、服务为民”主题开展“头雁争先”擂台赛，社区党组织书记、副书记示范带头，同台“比武”、现场“过招”,以图文并茂的方式谈创新思路、具体做法、基层治理规划，比工作干劲、创新成果、担当作为成绩，晒基础设施、和谐稳定、廉政从政“亮点”，检验履职成果，助力骏马奔腾。

实绩导向，“相马”识才。选树标杆“亮出来”，召开网格员劳动竞赛结果反馈会议，从参评的75个网格中评选出前五名金星网格和最后一名铜星网格进行现场表彰、通报总结，并在街道公告栏张榜公示，接受居民群众监督，让先进者“有面子”，后进者“知不足”，并将考评结果与社区工作者的评先评优、绩效工资相挂钩，公开量化“赛起来”，确保奖优罚劣分明，激发争先进位斗志。同时创新治理手段，激发比拼活力，积极运用“东街e治理”平台收集意见，商讨议事，动员服务，网格员劳动竞赛启动以来，网格员完成线上报事4340件，线下受理处置3896件，通过完善“比着干”的机制，营造“想要干”的氛围，激发“主动干”的潜能，真正赛出千里良驹。