■ 首席记者　王守明　通讯员　吴盼

本报讯　为贯彻落实省市区“一改两为”大会精神，充分发挥监督保障执行、促进发展作用，烈山区纪委监委按照市纪委监委“改进作风 廉洁护航”专项行动工作部署，因地制宜、精准施治，强监督、改作风、优服务、促发展，为优化全区营商环境提供有力纪法保障。

打好廉洁护航“组合拳”。出台《“改进作风 廉洁护航”专项行动实施方案》《“深化作风建设护航营商环境再优化”工作方案》，明确“5个紧盯”“18个聚焦”重点任务，细化67项具体行动举措，层层压实主体责任和监督责任。建立监督、目标、问题、措施“四清单”制度，充分发挥“室组地”联动监督效能，围绕优化营商环境、“双招双引”、服务企业发展等重点工作跟进监督，推动职能部门转变服务意识、提升服务质效。结合“新春访万企、助力解难题”活动，组织17家企业召开座谈会，面对面话心声，实打实谋良策。截至目前，累计为企业解难题办实事18件，切实让企业感受到“雪中送炭”的温暖、“雨中打伞”的贴心。

畅通服务企业“快车道”。开展“点对点”精准监督，选取13家具有代表性的企业挂牌“廉情监测站”，靶向收集和协调解决营商环境方面存在的难点、堵点、痛点。制定《烈山区开展“企业评议涉企单位”工作实施方案》，年内计划组织企业代表对全区28个职能部门进行评议，切实推动职能部门转变工作作风，提高办事效率。坚持科技赋能监督，通过线上“码上监督”拓宽监督途径，推出“企业廉线·码上监督”，打通反馈问题直通、上下联动整治“绿色快车道”。

助推政务服务“软环境”。坚持“节前提醒、节日督查、节后反馈”节日廉情监督制度，采取明察暗访、专项督查、随机抽查等方式加强监督、精准纠治。开展2轮机关作风效能督查，对全区50余家单位党员干部工作纪律、在岗履职、请假报备等情况突击检查，以作风建设新成效推动改革发展新突破。聚焦干部群众反映较为集中问题，开展镇村干部违规插手干预工程建设问题专项整治，严查镇村干部滥用职权、违规插手干预等违纪违法问题。严格落实“三个区分开来”要求，在全市率先出台《容错纠错清单管理办法（试行）》，切实把干部从“想做事怕出错”的困扰中解脱出来，充分调动全区广大党员干部干事创业的积极性，全力营造良好的干事创业氛围。