近年来，中煤七十二公司工会开展“爱职工、重人本，立足发展建和谐”、职工“爱企业、勇担当，立足岗位建新功”主题活动，努力促进职工与企业共谋发展、共创和谐、共享成果。主要做法是：一是搭台布局。把“双爱双建”纳入年度党建考评，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、专职干部专门抓、职能部门配合抓、上下联动齐推进、信息互通统筹抓的工作局面。建立了例会通报制度，定期通报进程，讨论难点问题，提出改进意见，在总结中理清思路，在沟通中完善措施。二是扎实推动。围绕“六要六有”目标，利用微平台开通了调查问卷、网络竞答、建言献策、微课堂，开创了职工活动部落，建立了社保咨询等网络服务项目，为职工提供了便利；围绕企业攻坚克难和发展提出意见建议，收集合理化建议437条；围绕企业中心工作和急难险重施工任务，征集“金点子”“银点子”合理化建议376条；开设“创青春 创未来”论坛，以创新、成长、责任等话题对话，300余职工通过微直播观看。三是联心共赢。对困难职工精准摸底、动态管理，常态慰问救助；开设“大课堂+小课堂”，将课堂搬到一线，通过海报展板、顺口溜和微信、钉钉等网下网上形式开展安全知识培训和测试；开展“健康体检”“送清凉、保平安”、为母亲送鲜花和《一席叮嘱》征集等活动，增强“一人安危系全家，全家幸福系一人”意识；举办了扭秧歌、趣味运动会、职工书画摄影作品展览，展示了职工精神风貌，营造了企业和谐发展的良好氛围。

点评：企业爱职工、建和谐，职工爱企业、建新功——是实现企业与职工同甘共苦，打造企业利益共同体的根本举措。