■ 首席记者 王守明
通讯员 邵明可 周欢
本报讯 在皖北煤电朱集西矿千米井下，当你走进井下大巷时，顿时感受到凉风习习……而在过去，矿井高温热害一直是困扰着这座千米深井安全生产的难题。即便冬天，作业现场的温度也非常高。今年以来，该矿坚持“以员工为中心”，把矿井制冷视同矿井的安全工程和民生工程来抓，大力改善井下作业环境，取得明显成效。
6月9日早班，运输区制冷队员工马辉、高雪按照排定的行走路线，在11403运输顺槽沿着制冷管路排查，查看沿途制冷管路的接头是否有脱落、损坏的地方。他们每日的辛苦付出，保障了采掘系统冷气足量供应。
矿井投产初期，由于埋深大、工作面走向长、供风距离远，工作面温度较高，湿度较大。虽然采取了一些措施，但仍然多次发生作业人员中暑现象，既危害了员工的身心健康，又影响了矿井建设。为此，该矿结合生产实际，在践行“两个至上”的基础上，总结提炼了一套“135”制冷管理体系，全方位做好矿井制冷管理工作。“135”制冷管理体系：“一强调”，即员工身体不舒服，立即停下来，缓一缓，歇一歇；“三必备”，即在作业现场必备担架、药品、冰块；“五要素”，即系统、管路、接头、空冷器、局部通风。“135”制冷管理体系在全矿各单位的有效落实，为广大员工创造了一个更加舒适的工作环境。
5月30日上午，朱集西煤矿全风量降温及余热利用项目中交仪式举行。项目的建成，井口进风可降至20-22℃，井底温度控制在28℃以下，各主要进风巷温度控制在30℃以下，湿度降至75%以下，基本满足井下降温的需求。为保证设备的完好运行，工作人员定期对设备进行巡检、保养和维修，及时排除故障隐患，让制冷设施时刻保持在最佳状态。
适宜的温度不仅能提高员工工作效率，减少因高温引发的疲劳，还能有效降低安全事故的发生率。朱集西煤矿在民生管理探索、实践、总结、提炼上，一件接一件抓，抓一件成一件，保障好普惠性、基础性、兜底性民生建设，不断增强干部职工的获得感、幸福感、安全感。
