■ 记者　韩惠

通讯员　夏美芹

本报讯　三孩时代来临，“幼有所育”“幼有优育”如何实现？记者从市卫生健康委获悉，2018年在全省率先实施3岁以下婴幼儿照护服务试点工作以来，我市主动回应民生关切，千方百计挖掘托育服务的供给增量，积极推动建设一批方便可及、价格可接受、质量有保障的托育服务机构。截至目前，全市托育机构已增至43个（其中普惠托育机构41家），共计托位1869个，一定程度上减轻养育子女的家庭负担，让想生不敢生的家庭有更多安全感。

我市敢于先行先试，打造托育工作“淮北模式”。2018年、2019年相继出台《淮北市人民政府关于促进和加强3岁以下婴幼儿照护服务工作的指导意见》《淮北市3岁以下婴幼儿照护服务机构管理办法（试行）》《淮北市3岁以下婴幼儿照护服务机构设置标准（试行）》，明确推进目标、工作路径，严格机构准入。2020年出台照护服务工作发展支持政策清单（试行），明确土地供给、财政预算、降费减税、健康保障、人才培养等32项具体支持政策，优先发展普惠性婴幼儿照护服务机构，调动社会力量积极参与。今年年初，建立联席会议制度并专门就托育工作中存在的问题召开会议，研究解决方案，进一步推动我市托育工作有序开展。

为推动各托育机构规范优质发展，我市积极争取中央专项资金支持普惠托育服务机构建设，2020年申报普惠性托育服务项目9个，共计677个托位，争取中央预算内资金677万元；2021年申报普惠性托育服务项目5个，共计370个托位，争取中央预算内资金370万元。在此基础上，省、市级给予资金支持为托育建设、运营“注力”。今年以来，省市级建设补贴共计80万元，其中省级75万元、市级5万元；按照《淮北市普惠性民办托育机构补助经费管理的指导意见》，对市辖区不低于300元/生•年、濉溪县不低于200元/生•年的标准，对普惠性民办托育机构运营进行补助。鼓励托育机构做优做强，进一步提升全市托育服务水平。

从“有所育”到“有优育”，对托育服务机构的基础设施、师资力量等提出了更高要求。我市要求3岁以下婴幼儿照护服务机构负责人应当具有大专以上学历，有从事儿童保育教育、卫生健康等相关管理工作3年以上的经历，且经托育机构负责人岗位培训合格。保育人员与婴幼儿的比例不低于以下标准：乳儿班1:3、托小班1：5、托大班1:7，保证每个孩子都能得到良好的照料、看护、膳食、保育等服务。此外，场地设置上应选择自然条件良好、交通便利，符合卫生和环保要求的建设用地，室外活动场地人均面积不小于3平方米，确有困难的不应小于2平方米。

据介绍，在前期取得阶段性成效的基础上，我市将以创建“全国婴幼儿照护服务示范城市”为契机，进一步完善普惠托育服务体系建设，提升全市婴幼儿照护服务水平。