■ 记者　刘露　通讯员　李凤云

本报讯　日前，记者从淮海实业集团新宇公司获悉，今年上半年，该公司以党的建设为统领，紧紧围绕业务拓展、提升内部管理水平、解决历史遗留问题、转型升级、三项制度改革等重点难点工作，实现预计累计收入10.65亿元，预计累计利润总额1330万元，顺利完成“双过半”的任务目标。

记者了解到，供应链公司继续按照“矸石带动物流”的整体思路，配合经营公司开拓矸石销售市场，发掘终端客户，在稳定淡季市场、减少矸石堆放积压的前提下做好矸石外销配送工作。同时，以网络货运平台为抓手，整合地方运输车辆，不断扩大外部运输市场份额，积极参与滁州华塑物流以及南坪、四铺中联、徐州中联水泥厂等单位的相关物料运输招标，拓展对大型国企的定制化物流服务业务。前五个月累计实现实体物流收入3270万元，利润近220万元。

上半年，新宇公司加大外部市场的开拓力度，特别是周边水泥企业的销售合作，在已有的长期供货协议基础上继续推行直供配送政策。修订完善矸石生产销售管理办法，建立科学的价格机制，规范销售行为，严格落实监督机制，形成闭合的管理。建立客户信息、市场信息、价格信息的收集机制，定期进行信息分析，为销售决策增强依据，提高销售收益。

据介绍，新宇公司持续聚焦企业转型升级，将于8月底完成烧结透水砖产品试制，年底完成微生物轻质玻化微珠保温板和微生物改性再生骨料两种新产品的试验。现阶段，按照集团公司重点工作安排，已把煤矸石综合利用纳入新宇公司重点工作，并把烧结透水砖产品工业化试制作为重点推进事项。

上半年，新宇公司完善了《管理和专业技术岗位管理办法》《新宇公司管技岗位定员定编方案》《新宇公司中层管理岗位竞聘方案》，编制了岗位说明书以及任职条件，持续深化三项制度改革。

今年以来，新宇公司加强粉尘治理，煤、矸石堆场整治，强化vocs专项整治工作，加强废弃物的收集、处置管理，加强安全风险隐患排查工作力度，并根据新宇公司“1+11+N”安全生产专项整治三年行动实施方案，按照方案的步骤逐步推进落实，积极配合煤化工园区，全面加强雨污分流整治工作，落实企业安全生产主体责任，将安全环保整治工作落实落细。

新宇公司在推进三级子公司清理的同时，还制定了清收奖励办法，加大奖励力度，鼓励有拼劲有能力的职工参与清欠工作。截至6月底，煤炭贸易欠款收回超251万元。