■ 记者　王陈陈

通讯员　朱海峰　武启

水是生命之源，河湖水系是“流动的生命之源”。让其健康地流动，是县委、县政府肩负的使命与责任。

自今年11月《濉溪县总河长令（第1号）》正式下发后，濉溪县全面启动“加强河湖管理与保护，推动河湖面貌根本好转，加快建设幸福河湖，让每条河流都成为造福人民的幸福河”这一重点工作。紧随其后，全县2020年河湖长制管理培训班开班，县级河长会议成员单位分管领导、各镇（园区）级河湖长、村级河长、镇河长办工作人员均参加培训，携手推动河湖长制从“有名”向“有实”“有为”“有能”转变。

据统计，濉溪县境内共有9条河流，均属淮河流域，多系自然坡降平行贯穿，地势西北高而东南低，顺其流向。境内河道全长222.9公里，分为濉河、南沱河、浍河、澥河、北淝河5个水系，两岸分布大沟108条。随着河湖长制的持续深入推进，目前已全面建立覆盖108条河流、大沟，4座湖泊的县、镇、村三级河湖长组织体系，编制并评审完成5条河流和4座湖泊“一河（湖）一策”实施方案，完成9条县级河流、1座湖泊、13条大沟、8座节制闸、10座国有排灌站管理和保护范围划界工作。与此同时，各级河湖长结合河湖“清四乱”专项行动常态化开展巡河，排查发现的“四乱”问题全部整改销号。

然而，解决河湖问题绝非一日之功，不可能一蹴而就。2020年河湖长制市级考核，共5大项考核指标，涉及22个细分指标，任务分解细致，考核要求明确。市委常委、濉溪县委书记任东在年初全县总河长会议上要求，各镇（园区）要进一步提高思想认识，打开工作思路，对照考核清单，制定详实措施，不折不扣圆满完成年度各项考核任务。在业务培训会上，濉溪县副县长葛益这样说道，今年以来，全县按照年初总河长会议确定的目标任务，扎实推进各项工作并取得一定成效，但还需要持续发力、久久为功，真正让河湖长制落地生根。

流域生态环境问题往往是“问题在水中，根源在岸上”。精准把握这一思路后，全县上下以进一步改善流域生态环境质量、打赢“碧水保卫战”、增强民众获得感为导向，以水旱灾害防御体系为载体，坚持走好“五步棋”，不断提升河湖治理体系和治理能力现代化水平。

夯实基础，走好“队伍建设”棋。河湖长制工作的关键在人。县河长办积极加强人才队伍建设，明确县水务局局长为办公室主任，同时从水利专业技术队伍中精挑细选理想信念坚定、工作作风优良、勤政务实的骨干力量从事河湖长制工作。拟定河湖长制工作制度、建设“一河（湖）一档”、编制完善河湖名录、组织编制并指导实施“一河（湖）一策”方案、组织河湖长巡河、召开河湖长会议等，切实履行组织、协调、分办、督办职责，做好河湖长的参谋助手。

统筹协调，走好“部门联动”棋。强化行政执法与刑事司法相衔接，建立并完善“河长湖长+警长”制，形成河长湖长牵头、部门各司其职、分工负责、密切协作的工作格局。

推动建立巡河员、护河员等河湖管护公益性岗位，设立民间河长，组织指导河湖巡查、河湖保洁与清障等活动，凝聚工作合力。

攻坚克难，走好“履职尽责”棋。以河湖长制六大任务为抓手，先后在全县范围内组织开展河湖违法建设排查、“洗河”、“清四乱”、河湖“三护”等专项行动，由专人现场查办、驻点督办，确保乱堆、乱建、乱采、乱占问题彻底解决。

与时俱进，走好“学习交流”棋。通过认真学习贯彻落实水利部、省、市关于河湖长制工作最新精神，组织人员赴山东、江苏等地学习河湖长制工作先进经验和创新方法，邀请淮委、省水利厅专家授课等，提高河长办业务水平和各级河湖长履职能力。

凝聚共识，走好“舆论宣传”棋。组织召开新闻发布会，权威发布河湖长制工作进展和专项行动开展情况。多平台宣传河湖管理政策法规、河湖面貌变化，营造全社会关爱河湖、保护河湖的浓厚氛围。

“打造幸福示范河湖”“保护流域水环境”“助力中国碳谷·绿金淮北转型腾飞”……现在的县域河湖长制工作，从“全面建立”向“全面见效”奋进，前路虽任重道远，但未来可期。