■ 记者　王晨　通讯员　靳磊

本报讯　今年以来，濉溪县不断完善就业见习岗位开发措施，促进高校毕业生尽快就业和稳定就业，扎实推进就业见习岗位开发民生工程实施。截至8月底，已开发702个就业见习岗位，吸纳235名见习生参加就业见习，全面完成年度目标任务。

加强对濉溪经济开发区、濉芜产业园园区企业的走访调研，掌握企业见习岗位需求，合理确定见习岗位开发数量。定期对就业见习基地实地督查走访，掌握高校毕业生就业见习状况，了解见习单位与见习人员的双方满意度，与参加就业见习的大学生们面对面交流，发现问题及时整改，促进该项工作健康发展。

通过举办就业见习对接会等方式，为见习单位和有意向参加见习人员提供好对接服务。利用政务大厅“一站式”服务窗口，提供就业见习政策咨询、受理见习申请等各项服务，全力满足毕业生和失业青年的就业需求，达到稳就业的目标。

加强对见习岗位人员的管理，通过把好进入关，按规定条件审核参加就业见习人员资格；把好在岗关，采取电话抽查、核对单位考勤表、实地到岗检查等方式核查见习人员在岗情况；把好审核关，对见习基地申报的见习补贴材料进行严格审核。

通过政府网站、微信公众号网络媒介，推送就业见习岗位招聘信息和政策简介，不断强化政策宣传。利用“四送一服”等活动，动员有条件的企事业单位申报就业见习基地，持续提供一定数量的高质量见习岗位，主动吸纳见习人员。