■ 通讯员　刘环

本报讯　今年以来，我市全力做好稳就业保居民就业工作，在做好疫情防控的同时，着力改善就业结构、稳定就业总量、提升就业质量，全市就业形势总体向好。截至6月底，全市城镇新增就业2.05万人，城镇登记失业率2.79%，发放创业担保贷款1.26亿元，开发公益性岗位2106个。

全力优化就业服务方式。首先建立线上线下联动招聘机制。依托安徽公共招聘网、阳光就业网打造“智慧就业”品牌，搭建用人单位和劳动者双向交流平台。其次建立保居民就业暨“百名人社干部进企业”包保制度。 为更精准保障企业用工、稳定劳动者就业，优选29名熟悉政策的“明白人”“知识通”成立强化企业用工风险应对工作专班，建立24小时重点企业用工调度保障机制，包保三区一县、市高新区、市煤焦化基地企业用工，稳定辖区居民就业。

全力支持企业复工复产。疫情期间，深入全市33个乡镇（街道）、442个村（社区）开展劳动者就业意愿摸排，通过转移就业、劳务输出等方式，帮助贫困劳动者返岗就业达99.7%；开通“返岗直通车”，以“点对点、一站式”专车输送36批次农民工返岗就业，有求职意愿劳动者已就业比例达98%以上；通过《空中招聘会》、村居“大喇叭”、手机短信等形式，最大范围推送就业政策信息、企业用工需求等内容。举办网络招聘会 217场，帮助全市企业新招工7380人。

全力做好重点群体就业。落实就业援助制度和高校毕业生就业政策，为安置在公益性岗位和灵活就业的就业困难人员发放社保补贴。对离校未就业高校毕业生实施“一对一”精准帮扶，强化就业见习基地建设、落实就业见习补贴政策。常态化举办“2+N”就业招聘活动，同时开展 “春风行动”“就业援助月”“高校毕业生就业服务周”“民营企业招聘周”“退役士兵服务月”等大型专项招聘活动。截至6月底，共举办各类线上线下招聘会248场，收集587家用工企业1.5万个岗位信息，达成就业意向9102人。

全力打赢就业扶贫收官战。紧紧围绕人社扶贫各项工作任务，市县协同、上下联动，通过开发公共服务岗位、技能脱贫培训、扶贫车间建设、创业扶持、开展人社扶贫等多种举措精准实施脱贫攻坚工程。针对贫困劳动者实际情况，结合美丽乡村、人居环境整治等工作，开发了保洁员、护林员、护路员等就业扶贫公共服务岗位和辅助性岗位，帮助贫困劳动者就地就近就业。今年共开发公益性岗位2106个，托底安置1055名贫困、大龄等就业困难人员上岗。